Bel ons of vul het contactformulier in. We nemen dan snel contact met u op.
088 49 59 000
Bereikbaar van 09.00 - 18.00Taal
NL | EN | DE
Normgroep
-
Tijd
20 minuten
Credits
80
‘Rally’ is géén traditionele test, maar een vlotte race game. Door gebruik te maken van gametechnologie meet deze psychometric game reactiesnelheid en respons inhibitie. De kandidaat stapt in de auto en moet reageren op aanwijzingen om links of rechts te sturen. Het spelen van een game maakt van een assessment een experience. Games zijn leuker voor de kandidaat en leveren tegelijkertijd ook meer informatie op in een korte tijd dan een traditionele test.
“Welke competenties kunnen bijdragen aan de taken, zal steeds vaker de vraag zijn. Games kunnen hier goed voor ingezet worden.”
- Sandor Lokenberg, eigenaar van Cariero Recruitment Training Sourcing
Deze game is ontworpen op basis van de neuropsychologische test de ‘Flanker’ taak (Eriksen & Eriksen, 1974). De ‘Flanker’ taak wordt in de psychodiagnostiek en wetenschap ingezet om respons inhibitie te meten. Respons inhibitie is het vermogen gedrag te kunnen onderdrukken wat niet (meer) gepast of nodig is. Zonder inhibitie geven mensen toe aan hun impulsen, gewoontes, automatisch gedrag of stimuli in de omgeving. Daarom is inhibitie belangrijk voor doelgericht werken. In deze game wordt ook reactiesnelheid gemeten. Reactiesnelheid is de snelheid waarmee je kunt reageren op veranderingen in de omgeving. Dit kan bijvoorbeeld zijn in het verkeer.
‘Rally’ begint met een tutorial, vervolgens start de game. In deze game stapt de kandidaat in de auto. Onderweg ziet de kandidaat steeds vijf pijlen. De middelste pijl geeft aan wat voor bocht er aan komt. De kandidaat moet dan zo snel mogelijk naar links of rechts sturen om niet uit de bocht te vliegen. In het begin is het gemoedelijk rijden met af en toe een bocht. Later in de game wordt het steeds meer een uitdaging om op de weg te blijven.
‘Rally’ kan toegepast worden bij alle vraagstukken waarbij inzicht in reactiesnelheid en/of respons inhibitie van belang is, zowel in selectie- als adviessituaties. Voor bepaalde functies of taken kan een bepaalde snelheid van reageren een vereiste zijn, bijvoorbeeld voor functies in de transportsector. Het controleren van niet-passende reacties is dagelijks relevant in het werk. Bijvoorbeeld om niet afgeleid te raken van het werk door binnenkomende e-mails of pratende collega’s. Respons inhibitie draagt bij aan meer efficiënt kunnen werken. Voor bepaalde beroepsgroepen is het kunnen onderdrukken van impulsen uitermate belangrijk in het werk, zoals politie, brandweer, militairen en bewaking.